Ontslagboete ?
In het eerste steunpakket, dat gold voor de maanden maart, april en mei, was een van de voorwaarden dat bedrijven die gebruik maakten van de NOW geen medewerkers mochten ontslaan om bedrijfseconomische redenen.
Als bedrijven toch werknemers zouden ontslaan terwijl zij ook een tegemoetkoming in de loonkosten krijgen, wordt de loonsom op basis waarvan subsidie wordt verstrekt, verlaagd met 150 procent van het loon van de ontslagen werknemer.
Die 'boete' verdwijnt in het tweede pakket. Er komen in het tweede pakket wel andere voorwaarden waar bedrijven aan mogen voldoen. Bedrijven die staatssteun ontvangen mogen bijvoorbeeld geen dividend uitkeren en de top moet afzien van bonussen.
De boete is uit het pakket verdwenen omdat de effecten van de coronacrisis nog lang voelbaar zullen zijn voor bedrijven. Die zullen soms moeten herstructureren, en dat kan gepaard gaan met ontslag. "Dat deze crisis geen effect zou hebben op de werkgelegenheid of op bedrijven, is natuurlijk een sprookje", zei Koolmees.
daar werd nog niet over gesproken bij KLM tot nu toe, afgezien van een groep flexwerkers.
nu gaat hetzelfde gebeuren als bij de concurrerende airlines nl. flinke ontslagen en
de rest moet salaris inleveren...en tot forse bedragen bij de grootverdieners.
situatie is dan ook knap hopeloos voorlopig.